Недавние атаки хакеров не проходят бесследно. Я не говорю о миллионных убытках компаний, о спецоперациях по задержанию «лидеров» группировок, о политических призывах в различных заявлениях этих самых хакеров. Масштабная активность LulzSec и Anonymous привела к интересной (хоть и весьма логичной) закономерности.
Зарубежные рынки трудоустройства отметили резкий всплеск найма специалистов по защите информации. И хоть «после драки кулаками не машут», в данном случае более уместнее прозвучит «лучше поздно, чем никогда». Последняя поговорка, кстати, относится к печально известной Sony, которая впервые за всю истории компании вводит подобную должность.
Однако проблема состоит в том, что на рынке явная нехватка опытных дарований в сфере защиты информации. Стоит задуматься над этим и нашим директорам. Если с внешней защитой сейчас всё не так и плохо (а в будущем учёные обещают ещё лучше), то с внутренней безопасностью на просторах СНГ ситуация далека от хорошей.
Алексей Дрозд,
аналитик компании SearchInform
аналитик компании SearchInform
Вот когда в СНГ украдут данные из компании, равной по размеру Сони, то тогда дело и сдвинется с мертвой точки. Хотя тоже не факт, есть у российских предприятий привычка не говорить, что они пострадали от действий инсайдеров. Тут уже больше от клиентов зависит. Завялят исками – будет положительный сдвиг, договорятся полюбовно – проблема так и останется.
ОтветитьУдалитьНадо перестать жадничать. Пока наши директора будут считать безопасников "дармоедами", ничего хорошего не будет.
ОтветитьУдалитьА у меня возник вопрос: готовят ли специалистов по информационной безопасности на базе высших учебных заведений? Если да, то набор на такие специальности нужно увеличивать, ну а если нет – то конечно дело нужно менять кардинально. Ведь сейчас любая компания, любое предприятие владеет определённой базой данных, которая важна может не клиентам, но по крайней мере им самим. Эту информацию нужно защищать.
ОтветитьУдалить